The awakening of Japan

我々が目指すのは、日本の企業価値を爆発的に向上させるドライバーとなる資本市場における唯一無二の総合ディベロッパーのような存在です。経営者の言いなりのコンサルティング企業でもなく、経営者と対立するアクティビストでもない、お金も人材もアイデアも出す企業価値の開拓者を目指します。

ビジョン実現のために、上場企業・未上場企業の両方に対して、以下のようなレバレッジをきかせた投資をおこなってまいります。

上場企業に対しては、低PBR・好業績・低時価総額企業を対象として、発行株式総数の5～10%程度を取得すると同時に、現状ほとんどが権利放棄されてしまっている少数株主・個人株主の議決権を我が社に委託して頂きます。これによって、少数・個人株主からの信任をレバレッジとして出席株主議決権ベースで51%を保有し、場合によってはTOBや増資引き受けを通じて子会社化し、経営改革提案をおこないます。

非上場企業に対しては、売上10億円以上の継続的な黒字企業を対象として、当社のミッション・ビジョン・バリューに共鳴して下さるオーナー経営者さまであることを確認した上で、①個人債務保証全部の肩代わりと②買収金額と同額を上限とする新株予約権交付という「上場企業グループ入りメリット」を提供することで、純資産以内またはEBITDAマルチプル5倍以内でのM&Aを実行いたします。これにより、経営改革支援において、机上の空論で終わらない企業価値向上の実行力を確保します。

経営学研究において、多角化は多くの場合企業価値のディスカウント要因になることが実証されております。そこで、これをプレミアム要因に変化させるために、①少数・個人株主からの信任レバレッジ、②外部資本市場ではアクセス困難な人的ネットワークを駆使した投資、③人工知能を活用した経営支援、④内部資本市場での金融収益確保という4つによって内部資本市場＞外部資本市場となる要件を整えます。